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【招聘信息】2022年浙江衢州常山县教育局提前批教师招聘公告
2022-04-08 09:38     (点击:)

为加强教师队伍建设,改善师资队伍结构,根据教学工作需要,决定招聘2022年提前批教师若干名,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

二、招聘对象与条件

1.遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的社会公德和职业道德,身心健康。

2.品学兼优的普通高校2022年应届本科及以上学历毕业生,所学专业和教师资格须与招聘岗位相一致。本科学历者本科层次所学专业必须为师范类专业(提供师范生证明)。

3.本科生于1994年1月1日以后出生,硕士研究生及以上学历于1992年1月1日以后出生。具有参军入伍经历的毕业生,可放宽2岁。

4.报名时教师资格证和普通话证书暂不作要求,但在正式录用前必须取得与招聘岗位相一致的教师资格证(或国家教师资格考试合格证明和适用的普通话证书)。如因疫情影响等因素有新规定的则从其规定。

三、招聘程序和办法

1.网上报名。本次招聘采用网上报名的形式,网报时间截止到2022年4月12日18时整。扫描或长按识别报名二维码,自助填写报名信息,确认无误后提交。

2.提交报名材料。网上报名成功后,填写《浙江省常山县提前招聘2022年教师报名表》(附件,须粘贴照片),并与其他报名材料一起按序整理制作成PDF文档(文件名以“报考学科+姓名”格式命名,文档首页为报名表,第二页为材料清单目录,第三页开始为其他报名材料),于4月12日前发送至邮箱271857692@qq.com。

其他报名材料包括:身份证、就业推荐表、学历证明、师范生证明、政治面貌证明、教师资格证书或国考合格证书、普通话等级证书、英语等级证书、计算机等级证书、各类获奖和荣誉证书、学校出具并盖章的各学期学业成绩,以及其它能证明个人相关能力水平的证书或材料。

在规定时间内进行网上预报名并发送报名材料的,方为报名成功,逾期不予受理。

3.资格审查。根据应聘人员的报名信息和所提供的报名材料进行资格审查,资格审查合格人员进入素质考评环节。资格审查贯穿整个招考过程。

4.素质考评。在资格审查合格人员中,根据其就读学校、学历层次、学业成绩、技能特长、荣誉获奖以及在校综合表现等进行综合量化计分。

5.线上面试。根据素质考评得分情况择优确定并电话通知面试对象,请考生保持电话畅通。本次采用线上面试的方式进行,面试时需携带报名材料原件进行在线核验确认。

面试采用面谈和答辩等形式,由面试考官与考生通过相关问题的提问和答辩,进一步了解报考者的综合素质、专业素养、语言表达、性格特质、岗位匹配、就业意愿等方面的表现,并由面试考官组予以量化计分,面试分低于36分者为不合格。未按规定时间参加线上面试的,视为放弃面试资格。

线上面试时间暂定4月中下旬,具体面试安排通过常山县政务服务网(http://www.zjcs.gov.cn/)和“常山教育”微信公众号(文末可扫二维码关注)发布,请及时关注。

6.确定签约。根据招聘计划,按照素质考评得分和面试得分的合计分,从高分到低分确定拟签约对象。拟签约对象须在规定时间内签订就业协议书,否则视作自动放弃签约资格。

已签订就业协议书的,毕业后经资格复审、组织体检、综合考察等均合格的,正式签订事业单位聘用合同,被录用者具有国家正式事业编制。

有下列情形之一的,取消录用资格或解除聘用合同:

1.弄虚作假,提供虚假材料或不符合招聘资格条件的;

2.体检、考察不合格的;

3.聘用人员由县教育局统一分配,不服从分配或逾期不报到的;

4.不能按期取得毕业证书、教师资格证书等的;

5.其他不符合聘用要求的。

四、招聘要求

1.本次教师招考,县教育局不举办也不委托任何机构举办相应的辅导培训班。社会上如出现针对本次公开招考教师的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等,均与常山县教育局无关。

2.本次教师招考相关信息均只通过常山县政务网和“常山教育”微信公众号公布。

3.因报考者延误报名时间、材料证书未按时完整提供等造成后果的,由报考者自行承担责任。

欢迎有意向、符合条件的对象届时按规定时间参加应聘。

本公告有关事宜由常山县人力资源和社会保障局、常山县教育局负责解释。

咨询电话:(0570)5016926  5022908


浙江省常山县人力资源和社会保障局

浙江省常山县教育局

2022年4月1日


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